CONSULTORIA CAPACITACIÓN FORMULACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS

CONVOCATORIA DE CRUZ ROJA PERUANA - ESPAÑOLA

TERMINOS DE REFENCIA – COTIZACIÓN DE CONSULTORÍA EN:

SERVICIOS DE CAPACITACIÓN FORMULACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS

La Sociedad Nacional de la Cruz Roja Peruana Filial Ica, institución de ayuda humanitaria fundada el 07 de abril de 1879 destinada a aliviar, prevenir y mitigar el sufrimiento humano en todas sus circunstancias, promoviendo mejoras en la calidad de vida y el desarrollo de las capacidades de las personas más vulnerables, trabajamos en la reducción de riesgos, desarrollo de la comunidad; presta servicios de socorro y salud en situaciones de emergencia; ha sido protagonista de la recuperación social en diversos contextos.

Es parte integrante del movimiento internacional de la Cruz Roja y Media Luna Roja, regida por los principios fundamentales de Humanidad, Imparcialidad, Neutralidad, Independencia, Carácter Voluntario, Unidad y Universalidad.

Antecedentes:

Luego de ocurrido el seísmo del 15 de agosto del 2007, en el sur peruano, la Sociedad Nacional de Cruz Roja Española en el marco del Plan Terremoto Sur Perú coordinadamente con la Cruz Roja Peruana viene cooperando en los procesos de rehabilitación y reconstrucción, y en el marco de la formulación del proyecto “Fortalecimiento de capacidades técnicas de los y las Voluntarios/as de la filial Ica” se realiza la presente convocatoria y cotización a mejor postor (costo, recursos y calidad de propuesta).

Justificación:

De cara a la auto-sostenibilidad de la filial, el personal de Cruz Roja tiene que conocer las herramientas técnicas para la identificación de necesidades, formulación y presentación de proyectos para poder jugar un papel en los presupuestos participativos

1. Objetivo de la consultoría:

Desarrollar capacidad de los Voluntarios/as, directiva y personal de Cruz Roja Peruana Filial Ica para incorporar conocimientos y capacidades en la formulación y gestión de proyectos.
Impartir conocimientos sobre el marco general del Sistema Nacional de Inversión Pública y los formatos de perfiles sociales.


2. Temas a contemplar:

Þ Se requiere que la consultora desarrolle el plan capacitación en Formulación y Gestión de Proyectos para Voluntarios/as De Cruz Roja Peruana, considerando los objetivos y resultados, para lo cual tendrá libertad de propuesta, pero deberá especificar los tópicos a desarrollar.
Þ Deberá también plantear los principios, lineamientos, enfoques, métodos, técnicas, tiempos y costos según talleres definiendo los módulos y/o sesiones se han de desarrollar de manera detallada.
Þ Sugerimos incorporar además los siguientes temas:
- Desarrollo, enfoques y planificación (aproximación)
- Análisis de Vulnerabilidad y Capacidad
- Análisis de necesidades
- Detección Problema Focal
- Marco Lógico
- Formulación de Proyectos formato SNIP

3. Resultados y Productos Esperados:
Al finalizar los procesos de capacitación los Voluntarios/as, directivos y personal de CRP:
· Incorporar enfoques de desarrollo humano.
· Realizan el análisis de vulnerabilidad, necesidades, identifican problema focal y Capacidades.
· Elaboran marco lógico
· Aplicar conocimientos a los formatos del Sistema de Inversión Pública (PIP Menor)

4. Duración de la consultoría:
La consultora planteará según su plan de capacitaciones el tiempo y costos necesarios de forma detallada.
Deberá ponderar que Cruz Roja por el carácter voluntario sugerimos puedan diseñarlo pensando en realizarlos los fines de semana.

5. Ámbito: Provincia de Ica.

6. Niveles de coordinación y labores:
El o la consultora coordinará, mantendrán reuniones, preverán la logística y necesidades con la Técnica en Proyectos de Cruz Roja Peruana, siendo ambas monitoreadas por el Delegado de Desarrollo de Cruz Roja Española.

7. Perfil del Consultor(a):
Þ Profesional(es) en ciencias sociales, de la salud, ambientales y/o económica con experiencia no menor a 2 años en capacitación, acciones, y/o ejecución de proyectos de salud comunitaria y atención psicosocial ante desastres y emergencias.
Þ Se valorará estudios de post grado o maestrías gerencia social, gestión de proyectos, planificación y/o diplomas en SNIP.
Þ Se valorará positivamente con un puntaje adicional aquellos que se presenten con representación institucional de entidades de cooperación, ONGs o Institutos de Investigación.

8. Funciones:
Elaborar el plan de capacitaciones.
Presentar los materiales y sumillas de capacitaciones, de ser el caso incorporar retroalimentación.
Coordinar la logística de eventos con el Coordinador de proyecto.
Preparar y presentar los informes de eventos.

10. Requisitos de la consultoría:
1. Presentar una propuesta de plan de capacitación, incorporando: principios, objetivos, resultados esperados, metodología, métodos y técnicas a emplear, temas, tópicos, tiempos y presupuestos detallados (estos deberán incluir los materiales a proporcionar a capacitados, IGV, costos de desplazamiento y los que incurra la consultora).
2. Remitir adjunto currícula vitae del o las personas encargadas de las capacitaciones.
3. Remitir adjunto scaneado la boleta de honorarios y/o factura institucional.
4. En caso de ONG, institutos y otra institución interesada en la postulación deberá adjuntar scaneado el acta de constitución de la misma.

Los documentos siguientes deberán ser remitos al Mariela Zegarra al email: marielazegarra@yahoo.es con copia a: bdeblois@cruzroja.es hasta el día sábado 18 de octubre del 2008.

11. Monto:
El monto se definirá a mejor postor en costos del servicio de capacitación incluido los contenidos del plan de capacitación, de acuerdo a la presente cotización. Se recomienda presentar de manera detallada. Verificar con los requisitos de consultoría.

12. Forma de pago:
Þ A la presente deberán incorporar una propuesta de pago y desembolsos en costo en S/. y %.