Especialista en Desarrollo Social para el Área de Desarrollo Social de la Central Café y Cacao del Perú

CONVOCATORIA

Dentro del proceso de desarrollo organizacional y en función de las finalidades y fines estratégicos organizacionales y sociales, se ha decidido incorporar hasta el mes de diciembre a un o una profesional en la Gerencia de Desarrollo Social de la Central Café y Cacao del Perú.

TERMINOS DE REFERENCIA
I. Señalamiento del puesto

Especialista en Desarrollo Social para el Área de Desarrollo Social de la Central Café y Cacao del Perú.

II. Función principal
Tiene como principal función ejecutar la línea de Planificación social, apoyar programas de capacitación bajo el enfoque por competencias y apoyar acciones logísticas - administrativas de la Gerencia de Desarrollo Social.

III. Tareas Encomendadas.

1. Apoya la elaboración de diagnósticos sociales con equidad de género de dos cooperativas cafetaleras bases de la Central Café y Cacao del Perú.
2. Elabora Planes de Desarrollo Social con equidad de género de dos cooperativas cafetaleras bases de la Central Café y Cacao del Perú.
3. Apoyar en el diseño de programas de capacitación bajo el enfoque por competencias.
4. Apoyar en la sistematización de información de programas de capacitación bajo el enfoque por competencias.
5. Apoya acciones logísticas – administrativas de los Programas de capacitación bajo el enfoque por competencias de la Gerencia de Desarrollo Social.
Disponibilidad a viajar al interior del país.


Tareas generales:

1. Coordina con la Gerente del Área de Desarrollo Social
2. Elabora sus informes mensuales haciendo un resumen de los avances mes a mes a Gerencia General.
3. Realiza tareas administrativas del Área: Rendiciones, requerimientos e informes de salida de campo.
4. Contribuye a la actualización de la información del Área de Desarrollo Social, así como información física, digital y fotográfica.
5. Otras funciones propias de la Gerencia de desarrollo Social.


IV Ubicación en la línea de puestos.

Trabaja y coordina con:
· Gerente del Área de Desarrollo Social

Depende:
· Gerente General de la Central Café y Cacao del Perú

V Conocimientos y experiencia solicitados.

A. Conocimientos indispensables

1. Formación en ciencias sociales (sociología o trabajo social)
2. Conocimientos de gestión y ejecución de acciones sociales con organizaciones de base o sociales (planeamiento, proyectos, programas)
3. Conocimiento y desarrollo del enfoque de equidad de género con grupo mixtos.
4. Conocimientos sobre enfoque de educación para adultos y técnicas de animación sociocultural.
5. Con conocimientos para diseñar programas de capacitación bajo el enfoque por competencias.

B. Experiencia indispensable

1. Experiencia de trabajo mínimo 03 años con organizaciones sociales.
2. Experiencia de trabajo con población rural
3. Manejo de Internet (Programas básicos en Word, excell, power point)

C. Conocimientos y experiencia deseables

· Conocimientos sobre cooperativismo
· Conocimientos sobre producción de café o agrícola en general




CRONOGRAMA

Recepción de CV
Miércoles 08 al martes 14 de setiembre 2010

Evaluación de CV
Miércoles 15 de setiembre 2010

Fechas de entrevistas
Jueves 16 y Viernes 17 setiembre 2010

Publicación de resultado
Viernes 17 setiembre 2010

Inicio de labores
Lunes 20 setiembre 2010


Dirección electrónica de recepción de CV:
Gerencia Desarrollo Social: gherrera@cafeperu.org