Date: 17-oct-2007 15:27
Subject: [preval] Programa Alianza Cambio Andino
To: preval@rimisp. org
Coordinador Área Temática de Políticas Programa Alianza Cambio Andino
El Centro Internacional de Agricultura Tropical (CIAT) y el Centro Internacional de la Papa (CIP) son organizaciones sin ánimo de lucro, que realizan
investigación avanzada en los campos social y ambiental con el objetivo de mitigar el hambre y la pobreza y preservar los recursos naturales en países
en desarrollo con un manejo sostenible de los recursos naturales y agricultura urbana. Ambos son miembros del Grupo Consultivo Internacional de Investigación en Agricultura (CGIAR) y parte de una red de 15 centros de investigación, la mayoría localizados en los países en desarrollo y apoyados por más de 60 miembros donantes. CIP y CIAT tiene responsabilidad por la coordinación general de un proyecto de 4 años que promueve y aprende las lecciones de los métodos participativos que pueden aumentar los impactos para y con los pobres en los sistemas de innovación en Bolivia, Perú, Ecuador y Colombia. El proyecto esta organizado en varios equipos temáticos que incluyen investigación y evaluación participativa, agro cadenas, comunicación y política. El proyecto será implementado con socios regionales y nacionales con énfasis inicial en Bolivia.
La Posición:
El Programa Alianza Cambio Andino requiere los servicios de un Coordinador para ejecutar las diferentes actividades del Área Temática de Políticas
en la región comprendida por Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú.
Las responsabilidades del Coordinador incluirán:
*Guiar el Programa en la estrategia para incidir en los sistemas nacionales de innovación agrícola basado en evidencias sobre el uso de metodologías
participativas y su efecto sobre los beneficios para los pobres en los procesos de innovación rural.
*Aportar al diseño y hacer seguimiento a los estudios de los sistemas de innovación en los 4 países.
*En coordinación con las personas de enlace en el ámbito político en los 4 países, mantener los demás equipos informados sobre cambios en el ámbito político relevante para el proyecto y posibles oportunidades de coordinación
*Trabajar con el Coordinador Científico las estrategias y las acciones a implementar en el programa para el cumplimiento de los resultados propuestos.
*Promover la integración del equipo político con los demás equipos a nivel estratégico y operativo
*Construir un puente entre los niveles de toma de decisiones de política a diferentes niveles en cada país, y las diferentes áreas temáticas de Cambio
Andino.
*Asegurar que el área temática de políticas identifique los organismos, los actores (públicos y privados), los grupos/personas influyentes en las
decisiones y los tomadores de decisión en los tres productos genéricos con que el Cambio Andino busca influir las políticas (investigació n, Seguimiento y
Evaluación Participativa, SEP y transferencia tecnológica).
*Coordinar y vigilar que los resultados y productos de cada componente de Cambio Andino responda a los requerimientos de los organismos y actores de los procesos de formación y decisión de políticas en cada país.
*Coordinar las actividades de los enlaces de política en cada país asegurando contacto permanente, incorporando la retroalimentació n de contenido y
demandas en el desarrollo de los componentes y determinando el tipo de lobby que será necesario en cada país para buscar la incidencia política.
*Coordinar con el Coordinador Científico y el Comité Ejecutivo de Cambio Andino que los productos de cada componente se elaboran teniendo en cuenta, entre otras cosas, su utilización en el diálogo público y las acciones de incidencia política específicas de cada país, según su aplicación
El Coordinador del Área Temática de Políticas reportará al Coordinador Científico según Plan Operativo de trabajo
El Coordinador de Políticas será evaluado por el Coordinador Científico anualmente
Requerimientos:
*Al menos 10 años de experiencia con una Maestría en Ciencias Políticas, Comunicación, u otra área relevante.
*Conocimiento de sistemas nacionales de innovación de la región andina y las políticas de desarrollo
*Dominio completo de los idiomas español e inglés
*Experiencia en manejo de equipos multidisciplinarios en un contexto internacional, particularmente en la región andina.
*Excelente manejo de relaciones humanas.
*Amplio conocimiento en administració n y gestión de proyectos.
*Haber participado en proyectos de investigación agrícola y/o pecuarios.
*Habilidades para lograr concertación.
*Capacidades para comunicarse en foros públicos.
*Disposición para viajar en la región andina.
*Conocimiento y contactos a nivel decisorios en los sistemas nacionales de innovación.
Los interesados en participar en el proceso deben ingresar su hoja de vida completa en www.elempleo. com, luego buscar al CIAT en las bases de datos
empresariales y aplicar a la oferta respectiva.
Cualquier inquietud la podrán resolver con Diana Alejandra Gil en el siguiente correo: d.a.gil@cgiar.org .
Fecha de cierre de aplicaciones: 29 de Octubre de 2007 o hasta que el candidato idóneo sea identificado.
Solo los candidatos pre-seleccionados serán contactados.
CIP y CIAT son empleadores que dan igual oportunidad a todos y buscan diversidad y balance de género en su personal. Se buscan especialmente mujeres y hombres profesionales calificados de los países en desarrollo.
Información adicional de CIP y de CIAT en estos sitios:http://www.cipotato.org y http://www.ciat.cgiar.org/
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Alejandro
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